Antal: 0 Total: 0,00 DKK

Teamleder vikariat

Vikariat som Teamleder hos Kær.dk i Lemvig

 

Kær.dk søger et vikariat på 1 år som teamleder i Lemvig afdelingen. Stillingen er en dagvagt på 32-37 timer i ugen samt weekendvagter. Du vil have ansvar for den daglige planlægning i Nexus samt ledelse af medarbejderne.

Du får ansvaret for Lemvig afdelingen og bliver én ud af 9 temaledere i hele Kær.dk, som har afdelinger i Herning, Holstebro, Ikast/brande, Lemvig, Skive og Struer. Din nærmeste ledere vil være Sygeplejefaglig leder Kamilla Brink som er sygeplejerske.

Efter vikariatet er der mulighed for forlængelse eller fastansættelse i virksomheden.

Så er du ude efter et spændende job, hvor du indgår i et stærkt fagligt fællesskab og har muligheden for at udvikle dig og prøve nye udfordringer i Midt- og Vestjyllands største leverandør af hjemmepleje, så læs videre her:

En teamleder i Kær har ansvaret for drift, ledelse og administrative opgaver i det team, du er ansvarlig for. Der følger personaleansvar med opgaven. Teamleder skal støtte og udvikle teamets faglighed og opgaveløsning. Teamleder er bindeled mellem ledelsen og teamet.

Vi tilbyder dig et job hvor du bliver leder af en personalegruppe, der gerne vil udvikling, besidder mange forskellige kompetencer og ønsker kvalitet i arbejdet med de borger, vi kommer til.

 

Vi søger en medarbejder med følgende kvalifikationer:

  • Sundhedsfaglig uddannelse, gerne SSA eller sygeplejerske lederuddannelse/-erfaring.

  • Klinisk og faglig velfunderet og har minimum 2 års erfaring.

  • Mestrer IT og er reflekterende, analyserende og har en anerkendende tilgang til en travl hverdag med mange udfordringer.

  • Kan bevarer overblikket i en travl hverdag og kan kommunikere professionelt i alle situationer.

  • God til ressourcestyring.

  • Arbejder selvstændigt og struktureret.

  • Er ansvarsfuld, omhyggelig, fleksibel og loyal overfor indgående aftaler.

  • Tager ansvar for en sammenhængende opgaveløsning.

  • Gode samarbejdskompetencer, er positiv og handlekraftig.

  • Evner at motivere og inddrage medarbejdere, kan løse konflikter og har øje for udviklingspotentiale i teamet.

  • Ser muligheder og bidrager til et godt arbejdsmiljø.

  • Løn efter kvalifikationer.

 

Dine arbejdsopgaver er blandt andet faglig planlægning, MUS-samtaler, læse og behandle advis, søge hjælpemidler, afholder teammøder, sygefraværs samtaler, ansættelsessamtaler, og være til rådighed med kollegial sparring ved dagvagtens start og slutning.

 

Synes du at ovenstående lyder spændende er du velkommen til at sende os en ansøgning samt CV til kontakt@krpl.dk eller HER. Har du brug for at høre mere om stillingen, kan du kontakte direktør Dorthe Lund, på tlf.: 2775 7778.


Ansøgningsfristen er torsdag i uge 32 (12/8) kl. 08:00. 
Samtaler vil være i uge 33.